区行政服务中心修订的《扬州市邗江区行政服务中心窗口部门、服务窗口及窗口工作人员考核办法》，于9月正式施行。  

    修订后的《考核办法》更具人性化和科学性，充分发挥考核评价的激励作用。主要内容包括对窗口部门、服务窗口及其工作人员的考核，新办法亮点纷呈，将对考核对象实行全方位、立体式考核。办事对象满意是中心工作的终极目标，因此新办法邀请服务对象当“考官”，多举措评价入驻中心的部门服务窗口（含中介、结算中心）及全体窗口工作人员；态度好是立业之本，办成事是固本之基，此次考核加大了业务实绩的比值，激励全体工作人员快办事、办成事、办好事；中心工作时间长、强度大，以往的考核对缺勤执行的是一刀切的方式，在新的考核办法中体现了更多人性化方面，对临时去医院看病、回单位开会、办理公务半天以内的，不和缺勤处理。（区政服务中心）